Artículo 1 — Artículo 1
Sin perjuicio de la facultad conferida al Poder Ejecutivo por el inciso final del artículo 86 de la ley Nº 16.713 de 3 de setiembre de 1995, para establecer una fecha anterior a la de la referida ley, determínase que la historia laboral prevista en el Capítulo II del Título VII de la ley Nº 16.713 de 3 de setiembre de 1995, comenzó a regir y fue efectivamente implementada con carácter general a partir del 1º de abril de 1996. (*)